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水母艾拉立足上海,依托长三角都市圈配套优势,将“海派”精致服务理念注入水育行业。 在智力教育至上的大环境下,呼吁体智能教育并重。致力于让孩子健康成长、少生病,在人生起点掌握求生技能、实现“少年强”。 全国门店均由总部指导筹建,依据0-6岁婴幼儿成长敏感期进行服务分区,精准控制水温、室温、湿度,采用纯物理净水技术达到饮用级别。 从进店到洗护,由总部统一培训水育师全程安全陪同护理,呵护小天使畅游童年。为宝妈分享适龄育儿经,服务不止于门店。 水母艾拉,成就欢乐童年。

热聘职位

工作地点:上海、南京、北京、桂林
职责描述:
(1)负责为新店的老师、教练进行课程教学,并保证授课质量;
(2)负责泳池区域安全知识培训和考核;
(3)场馆设施及教学设备的维护和管理方面的教学,品牌形象的维护及传递;
(4)国际权威机构培训及考证;
(5)协助其他部门完成活动。
任职要求:
(1)男女不限,年龄3岁及以下;
(2)身体素质佳,早教相关专业优先,有教学经验优先,体育生或运动员优先;
(3)有耐心, 亲和力, 热情, 责任感,拥有良好的沟通能力;
(4)真诚待人,喜欢孩子,耐心对待每一位创业者,有志从事行业;
公司福利:
(1)带薪年假5天以上;
(2)双休、法定节假日(遇新店培训,调休);
(3)增设工龄工资;
(4)五险一金;
(5)专业培训:各个职位有针对性的入职培训;
(6)友爱的工作环境。
薪资待遇:面议

工作地点:北京
岗位职责:
(1)协助产品经理工作;
(2)小程序帐号日常审核+奖惩工作;
(3)对相关数据做一些简单分析,周期性输出相关分析报告;
(4)协助梳理、总结相关业务运营规则;
(5)总结工作中的问题并帮助产品梳理、优化工作流程;
(6)其他日常运营工作及相关策略的跟进。
岗位要求:
(1)本科及以上学历;
(2)积极主动,有高度服务意识;
(3)独立思考,工作责任心强;
(4)善于总结梳理,抗压能力较强;
(5)从事互联网产品运营或服务工作经验者优先;
薪酬福利:底薪9500+绩效奖金+通宵班补贴 上班时间:行政班+通宵班,月休8天

工作地点:南京、桂林
工作职责:
(1)负责城市分院办事处的水育行业管理会知识培训工作(推广员、促销员、店员等),协同渠道促进办事处母婴整体流向任务的提升,新客达成。
(2)负责消费者教育互动内容创造与转化,通过线上线下教育形式,协同促进新客、有效新客达成。
(3)支持学术推广活动中的水育亲子品牌、全品项的传播教育,提升专家人群对水育门店科学运营管理的认知度与认可度;
(4)协助办事处教育渠道进行培训数据及效率分析,及时进行执行亮点提炼、问题反馈、总结分享。
任职资格:
(1)本科及以上学历,医学、护理、营养、教育等相关专业背景;
(2)至少五年以上从事直接面对母婴从业者的课程培训,或产品销售推广与培训工作经验,曾在教育、培训机构、母婴行业具备相关工作经历的优先考虑;
(3)有育儿经验或持公共营养师、育婴师等相关资格证书;
(4)具备婴幼儿营养与护理、婴幼儿心理与健康的专业知识;
(5)具备良好的培训与消费者沟通技巧;
(6)具备较强的责任心,有亲和力和自信心,目标感强,良好的客户导向和商业思维,具备团队合作精神、良好的学习能力和抗压能力。
薪资待遇:面议

工作地点:上海
职位描述:
(1)根据公司对加盟门店的要求及门店筹建标准,负责加盟门店的筹建指导工作,以实现加盟门店顺利启动。
(2)负责部门员工对加盟商门店进行市场调查与数据统计指导工作;
(3)负责对加盟商门店装修指导、证件办理、人员招聘等咨询指导工作。
任职资格:
(1)专科及以上学历,三年以上相关工作经验,市场营销、室内装饰等相关专业,有专卖店选址工作经历者优先;
(2)了解店铺选址知识、了解店铺施工规范,具有市场营销知识;
(3)有较强的市场感知能力、谈判能力、具有良好的沟通、协调、学习能力、执行能力。
薪酬福利: 底薪6500+绩效奖金+补贴
上班时间:
做六休一(固定周日休)
业务高峰期,晚上、休息日可能需要为新店进行在线答疑。